Tekijä: mgroll77
Tietoja kojelaudasta:
Tämä koontinäyttö keskittyy reaaliaikaiseen näkyvyyteen organisaation henkilöstöosaston tiedoista.
Tämän hallintapaneelin avulla voimme tarkastella erilaisia henkilöstötilastoja, jotka päivittyvät automaattisesti, kuten henkilöstömäärä, palkkayhteenveto, palkkajakauma, työntekijätiedot, suoritustaso osastoittain ja sairauspäivät osastoa kohti.
Voit visualisoida HR -tietoja useilla tavoilla ymmärtääksesi tavoitteet. Lokakuussa, Excel -keskusteluryhmäkäynnisti kojelaudan, jossa kilpaillaan ja jossa sinua pyydetään visualisoimaan tiedot esimerkkidatan avulla. Haaste on herättänyt suurta jännitystä yhteisössä ja saanut 118 uskomatonta työtä.
Tässä artikkelissa näytämme tämän koontinäytön luomisen vaiheet.
Katsotaanpa, miltä mgroll77: n koontinäyttö näyttää:
Olemme jakaneet tämän koontinäytön kuuteen tieto -osaan. Katsotaanpa kutakin erikseen.
Osa 1:
Tämä osio kattaa työntekijöiden määrän osastoittain.
Yllä olevasta kaaviosta HR voi suunnitella tulevaisuudessa rekrytointia, jos sitä vaaditaan tai ei missään osastossa. Kuten näemme, suurin henkilömäärä on IT -osastolla, jossa työskentelee 15 työntekijää, kun taas asiakastukiosastojen määrä on 5.
Osasto-2:
Tämä osio näyttää palkanlaskennan osaston.
Yllä olevasta kaaviosta voimme helposti seurata työntekijöiden palkkaa, ylitöitä ja bonuksia.
Osa 3:
Seuraavassa kuvassa näkyy suoritustaso osastojen mukaan.
Osa 4:
Seuraava kuva näyttää työntekijöiden määrän palkka -alueittain. Tätä kaaviota voidaan käyttää maksimi- ja vähimmäispalkkaisten työntekijöiden löytämiseen. Voimme tehdä paljon analyysejä tästä kaaviosta organisaation politiikoista riippuen. Tämän kaavion avulla, jos johto näkee, että alaryhmään kuuluu suuri joukko työntekijöitä, he voivat tuoda esiin kannustinpolitiikan.
Osa 5:
Tämä osio tarjoaa joustavuutta loppukäyttäjälle valita työntekijä luettelosta, ja kaikki työntekijöihin liittyvät tiedot, kuten osasto, palkka, bonus, ylityöt, aloituspäivä, sairauspäivät ja suoritustaso, voidaan tarkastella yhdellä napsautuksella.
Osa 6:
Alla olevassa kaaviossa näkyvät sairauspäivät osastoittain.
Tämän kojelaudan avulla voimme saada selkeän kuvan henkilöstöhallinnosta ja siten saada tietoa eri näkökulmista.